组群关系 独立于所有制形式的人际关系和劳动分配关系
删除本页内容作者:何聿俊著
ISBN:1978-7-5682-6444-02
关键词:企业管理－人际关系学－研究；企业管理－劳动关系－研究
页数:99
出版社: 北京：北京理工大学出版社
出版日期:2018.11
发现组群关系 独立于所有制形式的人际关系和劳动分配关系在2025年10月3日可全文阅读或下载。
图书简介
本书是作者的工作经历和心得的小结，虽然没有引人入胜的故事性的叙述，但通过工作日常中的点滴感悟，读者还是能从中看到一个肯动脑筋，不计名利，为企业的改革发展具有创新精神的企业管理者形象。作者从企业微观管理方面提出的改进工作机制、提供劳动激励的措施也具有启发价值。
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诉讼案号：（2022）川01民初4401，（2022）川01民初4403，（2022）川01民初4403，（2022）川0191民初19351号，（2022）川0191民初19594号，（2022）川0191民初20457号，（2022）川0191民初20459号，（2023）川知民终373号，（2023）川知民终374号，（2023）川知民终375号，
（2024）川0191民初15977号，（2024）川0191民初15979号，（2024）川0191民初15980号，（2024）川0191民初15981号，（2024）川0191民初15982号
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