论用才以治才 封面

论用才以治才

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关键词: 论用才以治才 北京百读信息技术有限公司

页数:153

出版社: 北京百读信息技术有限公司

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发现《论用才以治才》在 2025-09-15 可全文阅读或下载。

图书简介

领导是职和权的统一,有职无权无能立威,有权无职不能正名,而赏与罚又是职与权综合的具体表现。善赏可以激励部下,发奋图强;会罚可以警示部下,严明纪律。所以,赏与罚的结合就是领导艺术中恩与威的结合,二者缺一不可。由年轻的管理年长的,由地位低贱的管理地位尊贵的,而又不能掌握赏罚的权柄来制约他们,这就是团队工作所以散乱的原因。

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诉讼案号:(2022)川01民初4401,(2022)川01民初4403,(2022)川01民初4403,(2022)川0191民初19351号, (2022)川0191民初19594号,(2022)川0191民初20457号,(2022)川0191民初20459号, (2023)川知民终373号,(2023)川知民终374号,(2023)川知民终375号, (2024)川0191民初15977号,(2024)川0191民初15979号,(2024)川0191民初15980号, (2024)川0191民初15981号,(2024)川0191民初15982号

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