变革型领导影响下属满意度和组织承诺的路径研究
作者： 吴小云著
关键词： 企业领导学-研究
页数：228
出版社： 北京：中国经济出版社
出版日期：
发现《变革型领导影响下属满意度和组织承诺的路径研究》在 2023-06-04 可全文阅读或下载。
图书简介
本书从社会交换理论和组织公平理论的视角，探究变革型领导风格对下属满意度和组织承诺的整合作用机制，以加深对员工态度和行为的理解，为领导者如何提高员工的满意度和组织承诺提供帮助。
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诉讼案号：（2022）川01民初4401，（2022）川01民初4403，（2022）川01民初4403，（2022）川0191民初19351号， （2022）川0191民初19594号，（2022）川0191民初20457号，（2022）川0191民初20459号， （2023）川知民终373号，（2023）川知民终374号，（2023）川知民终375号， （2024）川0191民初15977号，（2024）川0191民初15979号，（2024）川0191民初15980号， （2024）川0191民初15981号，（2024）川0191民初15982号
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